台湾铁路产业工会日前接获一名杨姓员工反映，指控一再遭人力资源处长吴俊霖涉职场霸凌，但台铁却接受吴处长反过来申诉，并召开「申诉处理委员会」推翻职场霸凌调查处理委员会的决议。
杨姓员工表示，日前已向交通部、劳动部请求能重视此霸凌案，然而台铁疑似涉及官官相护，没有依照相关法令及程序处理，竟然让一件已成立的霸凌案件还能被推翻不成立！且于记者会上吴处长的「个人声明」居然还由台铁公共关系科送至现场，此举让人有公然表态与职场霸凌加害者站在一起的感觉。
台铁则表示，对于吴处长制作个人声明及请托他人至会场发送属个人行为，台铁对该发送行为也认为不妥，将另案针对不当行为人予以惩处。
同时，台铁也强调，这次案件双方造当事人均有依据提出救济，对双方申诉及再申诉决定，以及依据公务人员保障法规定成立申诉处理委员会所做成决议，也均予以尊重并依规定秉公处理。
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