据中国科创板日报今天报导，中兴通讯启动的这波裁员，涵盖无线研究院、终端等多个部门及每个业务线都有人被裁，但比例不同。据员工表示，有多个部门的裁员比例在10%到20%之间。
据多个知情人士透露，不少员工年前就被通知，需于2月底之前办妥离职手续。
报导指出，往年中兴通讯较少裁员，「2022年因各种因素」，少见员工自愿优离，加上这几年大举招聘应届毕业生，人员本来就冗余，于是管理阶层决定缩编裁员，「后续可能还会继续（人事）优化」。
此前中兴通讯也曾传数次裁员，包括2012与2013年受产业不景气拖累而开铡，尤其2013年的精简员额幅度达2成。
后因美国商务部认定这家中企违反美国制裁伊朗的规定，2016年3月宣布禁止美国企业对中兴通讯出口零组件，于是这家5G设备大厂的供应链遭重创，2017年元月初大裁3000人。
2018年中兴通讯又传人事精简，以致在港股挂牌的股价一度急挫8%，当时业绩逊色的手机部门第一个被开刀。
此外，中兴通讯与中国另个通讯设备巨贾华为都是被欧美国家严禁的对象。
像是中兴通讯曾因违法向伊朗与北韩传授美国技术于2017年认罪，缴付罚款8亿9200万美元（约新台币271亿元）并获缓刑5年，美国德州联邦地方法官金凯德（Ed Kinkeade）去年3月裁定缓刑结束。
回顾中兴通讯遭判缓刑期间，美国联邦传播委员会（FCC）曾于2021年3月依「安全可信通讯网路法」（Secure and Trusted Communications Networks Act），认定华为与中兴通讯等5家中企威胁美国国安。
但美国针对中兴通讯的疑虑并未因缓刑告终而消弭，去年11月，美国联邦传播委员会（FCC）宣布，禁止进口或销售被认定具有「不可接受的国家安全风险」的通讯设备，当中就包括华为和中兴通讯的产品。
于此同时，美国、加拿大、澳洲、英国、纽西兰组成的情报共享网路「五眼联盟」（Five Eyes），皆以顾及国安为由，严禁5G无线网路使用华为与中兴通讯的设备。（中央社）
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