但若公司业务确有需要,劳工同意出勤时,雇主就必须提供通勤协助。劳动部强调,台风天路上常有强风豪雨、路树倒塌或物品掉落,劳工不该自行承担风险。如果劳工改搭计程车上班,雇主应负担费用,避免让劳工自掏腰包。若途中发生事故,雇主还要承担通勤职灾的法律责任。

劳动部也提出6大防台提醒,要求雇主落实安全规范。包括为外勤人员准备救生衣、安全帽、通讯工具与交通工具,并在河川或土石流高风险地区设置撤离与通报机制。营造工地要检查鹰架、帆布与围篱,塔吊作业遇到风速超过每秒16公尺要立即停工。

另外,外送员和其他户外工作者,也要有安全防护与保险,地方政府宣布停班停课时,不得强迫出勤。台风过后的清理与修缮工作同样危险,像是河岸、道路、桥梁或工厂屋顶等作业,都要加强防坠落、防溺水、防漏电和防中毒措施。

劳动部强调,「安全第一」是雇主责任。台风来临前要做好准备,灾害中要避免冒险,事后要落实检查。若雇主忽视规范,导致劳工职灾,不仅违法,还会被依法查处。

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