桃园市府劳动检查处表示,朝扬补习班去年起有违反劳动基准法积欠工资及加班费之情事,分别业于去年9月、今年3月及今年5月依违反劳动基准法第22条第2项及第24条第1项规定裁罚2至5万元罚锾。另因近期仍有反应积欠工资之情事,派员至补习班实施劳动检查,虽已按期发放部分工资,惟仍查有积欠部分工资(如特别休假工资及加班费等)情事,当依法定规定(违反次数)裁量处分金额。

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朝扬补习班今天发布声明表示,多家网路媒体于未经查证、未与本公司联系核实的情况下,刊出标题为「朝扬补习班遭爆恶性欠薪、未申报劳保」的报导,内容充斥大量错误与不实指控,不仅对公司名誉造成严重伤害,也对社会大众产生重大误导。

朝扬补习班表示,报导内容严重失实,公司自创立以来,即依法为全体正式员工投保劳健保,从未有未申报或违规代扣之情形。所有资料可供主管机关查核。另公司从未发生任何恶意欠薪情事,仅因节日影响产生短暂递延,但均已依约全额给付。公司依法核发所有加班费,并设有补休制度,从未要求员工修改打卡纪录,亦无任何拒绝支付加班费之情事。

朝扬补习班也质疑爆料人身份与动机不单纯,且报导所引用之「匿名爆料人」,实际为公司前陈姓员工。该员在任职期间涉嫌伪造文书、诈欺、侵占公司资金等刑事犯罪行为,目前已遭公司提起告诉,今年6月18日于桃园地检署开庭侦办中。而其离职后,又于原分校区域非法经营补习班,疑因竞业压力及个人动机,持续指使其子女于网路社群散布不实言论,操弄舆论,意图诬蔑公司、混淆视听、破坏商誉,公司已依法提告,绝不姑息

针对此一恶意爆料与未经查证之不实报导,朝阳补习班表示,已正式对特定当事人提起民事与刑事诉讼,并向相关主管机关及媒体自律单位提出申诉与检举。公司将持续搜证、依法追诉所有涉及诽谤、侵害名誉与影响营运之不法行为,绝不宽贷,以正视听、捍卫公司清誉与全体同仁的辛劳付出。


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