风雨无阻去上班！4大心酸行业曝　劳资逾6成支持台风假入法

根据yes123求职网最新调查，尽管政府宣布停班，仍有不少上班族被迫或自愿到班，其中「台风天的苦命行业」依序为大众传播和公关广告、批发零售、医护生技、餐饮住宿业最常见。

调查进一步指出，若当地政府宣布停班，有54.1%的企业选择「停班并照给全薪」，30.4%属于「停班不给薪」，另有5.2%表示「停班给半薪」。值得注意的是，仍有10.3%的企业强调「必须到班」。

至于「台风假」是否应正式入《劳基法》、成为有薪假？结果显示，高达96.1%的劳工赞成，而企业端也有64.1%表态支持，显示劳资双方对于台风假法制化已有高度共识。

yes123求职网发言人杨宗斌表示，依照现行「天然灾害出勤要点」，若雇主要求劳工在台风或豪雨等灾害期间出勤，除了当日薪资照给外，「宜」加给工资，并提供交通工具或交通津贴，但相关规定并无强制力。

他说明，劳工若认为出勤有危险而选择不到班，雇主不得要求补班或记旷职；然而，若企业因此扣薪或不发薪水，也并不违法，导致劳工权益保障仍有不足之处。