Uber并购foodpanda市占将超过8成！劳长许铭春喊话「要善尽企业社会责任」

公平会昨指出4个面向研议审查方向，包括根据既有的审查架构，考虑双方结合带给市场的改变情况；以及双方结合后的单方效果，是否有能力涨价？涨价的幅度；还有双方结合后对于整个外送市场而言，是否导致业者的联合、勾结的可能性变大；也会评估双方结合招致的效益，包括对于餐厅、消费者而言是否降低成本、收费，还是提高服务成本？

立法院社会卫环委员会今审查「工会法第四条及第六条条文修正草案」案，许铭春也列席备询，并在会前受访。

许铭春提到，劳动部已向公平会表达，必须要求两家平台业者针对未来外送员是否全数留用？转换平台？以及外送的费用计算方式是否会改变来审查，让外送员能安心工作，不能因为并购减损外送员的权益，后续劳动部也会配合公平会审查时提供意见。

许铭春呼吁Uber公司必须要善尽企业社会责任，在并购审查过程Uber公司必须针对外送工会重视的费用结构公开透明化、停权的申述机制展现诚意，具体提出回应。劳动部也将在5月29日与工会、两家平台业者召开对话会议，要求两家平台业者针对工会诉求回应，开会的对话过程也会提供给公平会参考。