面对疫后稳健的开店发展，SHOPLINE强调，将更聚焦提供CRM会员经营管理功能、深化社群商务应用、强化自有App开发，并持续以丰富第三方扩充功能为目标，拓展更多不同业态的产业合作伙伴，助力商家整合线上线下全通路布局。
SHOPLINE台湾总经理陈少勤表示，SHOPLINE 以完善OMO全通路开店生态圈为核心，看好疫后台湾的电商市场发展，为满足不同产业类型、规模大小的商家需求，持续在台扩大招募工程基础、产品开发、客户关系维护等部门人才。
面对团队不断扩编，他说，SHOPLINE今年也搬迁至更大的办公室，希望借由打造舒适的工作环境和弹性的工作模式，与超过500位员工创造「共好」关系，为品牌在台湾的永续经营赋予更核心价值与长远规划。
展望明年，SHOPLINE将持续以稳定成长的动能服务更多创业店家，并于OMO全通路布局、社群购物和实体零售等开店面向发展更全面且完整的功能，保持在台湾市占第一的地位。
受疫情驱动，加速产业对OMO全通路经营以及数位转型的迫切需求，伴随组织不断扩编、产品线越趋多元，今年台湾总员工数也正式突破500位，短短2年即再次搬至全新的办公室，打造更宽阔、舒适的工作空间，在座位安排与整体空间规划保有高度弹性。
此外，配合疫后新常态，目前也积极推动混合办公（hybrid working）的新工作模式，期望以更适切且灵活地方式助员工投入工作。目前SHOPLINE共设有十大全球据点，组成超过1,500人的国际化团队，接下来也将持续广纳台湾在地优秀人才，全面协助台湾商家走向国际。
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